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Harvard Business Review 12冊(2024年1〜12月) Harvard Business Review, November/December 2024の詳細情報

Harvard Business Review, November/December 2024。BR2501_500__42920.1733932268.。HBR's 10 Must Reads 2025: The Definitive Management Ideas of。2,400円(税込)/冊で総額28,800円相当になります。。その方法を探る。マーケットの魔術師 シリーズ7巻セット。その場しのぎの引き継ぎではなく、自社の価値を持続的に高めていくための戦略的な取り組みが不可欠である。人を動かす心理原則 影響力の科学。◆2024年7月号戦略的思考のキャリア論企業と同じように、個々人の人生においても戦略策定の知恵を活かすことは有用である。財務計算 トレーニング シート 2024年 ①〜⑩ 全論点。◆2024年5月号リーダーの思考法優れたリーダーは、自分や部下の潜在能力を高め、チームの可能性を引き出すために、どのようにマインドセットを形成し、行動しているかを探る。システム・シンキング トレーニングブック。◆2024年2月号経営戦略としてのイノベーション戦略に対する理解とイノベーションに対する理解、さらに両者を結びつけていこうとする全社的な取り組みが欠かせない。。◆2024年1月号これからのマーケティングテクノロジーの活用につれて発生しうる倫理面の問題をどうクリアすべきか。【8冊セット】ビジョナリー・カンパニーZERO(仮)、1,2,3,4,特別編。71B3q1NYOtL._UF1000,1000_QL80_.jpg。ビニール開封して中身のみ送付します。◆2024年12月号チームの力を最大化するチームの力を最大化するにはどうすればよいか。ほうれんそうが会社を強くする。経理規程ハンドブック。◆2024年11月号リーダーの意思決定正解のないこの時代において、ビジネスリーダーが意思決定の精度を高め、実行に落とし込むための道筋を示す。◆2024年10月号経営者交代 成功の条件新任CEOはどうやって信頼を獲得していくべきか。盛和塾機関誌No72〜102。人の用い方 井原隆一。◆2024年9月号人材戦略ー採用難時代を勝ち残るー本特集では社内外を問わず優れた人材を集め、どのようにマネジメントするか、人材戦略の新たな視点を紹介する。◆2024年8月号インフルエンサーマーケティングは戦略いま企業に必要なのは、商品やサービスの価値、そしてブランドの世界観を、誰に、どのように届けるかという、確たる戦略である。マンション管理士 管理業務主任者 テキスト・問題集 8冊。魔術師リンダ・ラリーの短期売買入門 : ウィザードが語る必勝テクニック基礎から…。◆2024年6月号企業はどうすれば成長を続けられるのか持続的成長を遂げている企業は何をしているのか。自社にとって最適な戦略を見極めるための方法を探る。2025年 暦年展望資料 大和証券 株。企業再編 第2版。◆2024年4月号DEI経営の実践いまこそ多様な人材が活躍する環境を整え、組織の競争力を高めるチャンスである。◆2024年3月号生成AI 戦略と実行生成AI(人工知能)の将来性と可能性を見据え、自社の戦略として、生成AIの潜在力を引き出し、活用し、価値創出につなげていく方法を考える。キク英文法等、英語参考書セット。門中風土記-多和田真助著-1986年7月初版発行。沖縄タイムス社出版。本特集では、この実践に向けた方法論を紹介する。絆が人類を救う 古恵勉。食品工場長 2020年9月号〜2024年12月号。これからのマーケティングを考える。
  • Harvard Business Review, November/December 2024
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